GL Feedback für Markus

Hallo zusammen
Wie ihr wisst, bin ich daran, am IAP den MAS Leadership und Management zu absolvieren.
Der erste Teil, das CAS ist im April beendet und bis anfangs März muss ich unter anderem ein 360 Grad Feedback mit einigen Seiten schriftlicher "Reflexion" abgeben.

Für das 360 Grad Feedback benötige ich eure Hilfe.
Es geht um die Fremdbeurteilung meiner Rolle als COO. Es geht nicht darum, meine Rolle als Projektmitarbeiter oder Teammitglied rot zu beurteilen.

Ich habe einen (sehr) kurzen Fragebogen erstellt, den ihr drei GL Mitglieder anonym ausfüllen könnt.
Ich bitte euch, diesen "nach bestem Wissen und Gewissen" auszufüllen, es dürfte euch nicht mehr als 15 Minuten Zeit Kosten.
Die Techniker haben einen ganz leicht abgeänderten Fragebogen bereits ausgefüllt.

Die Fragen sind nur auf die Punkte Kommunikation und Feedback ausgerichtet, selbstverständlich steht es euch frei, im Kommentarfeld konkreteres Feedback und andere Punkte aufzubringen, welche ihr ansprechen möchtet.
Falls Ihr ein persönliches Gespräch bevorzugt oder etwas eine mündliche Präzisierung/weitere Vertiefung benötigt, so bitte ich euch, im Kommentar euren Namen zu hinterlassen, damit ich euch kontaktieren kann.

Ich werde darauf bedacht sein, euer Feedback ernst zu nehmen und hoffe, dass wir als AVANTEC Management Team davon profitieren können.

Merci vielmals für die Teilnahme!

PS: Der Rechtsweg ist ausgeschlossen, es wird keine Korrespondenz geführt und es gibt nichts zu gewinnen. Teilnahme berechtigt sind ausschliesslich AVANTEC GL Mitglieder :-)