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Valutazione 2011
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Rispondi alle domande onestamente, le risposte saranno mantenute strettamente anonime.
MARIANNA BROTTO
1 insufficiente
2 meno di quanto potrebbe dare
3 secondo le aspettative
4 oltre le aspettative
5 eccellente: si distingue rispetto ai colleghi e va oltre le aspetattive
*
Puntualità e Precisione
*
Capacità di adattamento
*
Capacità di iniziativa
*
Autonomia
*
Orientamento verso l'utente
*
Orientamento verso i colleghi
GIULIANO MARIA LUISA
1 insufficiente
2 meno di quanto potrebbe dare
3 secondo le aspettative
4 oltre le aspettative
5 eccellente: si distingue rispetto ai colleghi e va oltre le aspetattive
*
Puntualità e Precisione
*
Capacità di adattamento
*
Capacità di iniziativa
*
Autonomia
*
Orientamento verso l'utente
*
Orientamento verso i colleghi
GOBBO NADIA
1 insufficiente
2 meno di quanto potrebbe dare
3 secondo le aspettative
4 oltre le aspettative
5 eccellente: si distingue rispetto ai colleghi e va oltre le aspetattive
*
Puntualità e Precisione
*
Capacità di adattamento
*
Capacità di iniziativa
*
Autonomia
*
Orientamento verso l'utente
*
Orientamento verso i colleghi
MOZZI VALERIA
1 insufficiente
2 meno di quanto potrebbe dare
3 secondo le aspettative
4 oltre le aspettative
5 eccellente: si distingue rispetto ai colleghi e va oltre le aspetattive
*
Puntualità e Precisione
*
Capacità di adattamento
*
Capacità di iniziativa
*
Autonomia
*
Orientamento verso l'utente
*
Orientamento verso i colleghi
MULLONI FRANCA
1 insufficiente
2 meno di quanto potrebbe dare
3 secondo le aspettative
4 oltre le aspettative
5 eccellente: si distingue rispetto ai colleghi e va oltre le aspetattive
*
Puntualità e Precisione
*
Capacità di adattamento
*
Capacità di iniziativa
*
Autonomia
*
Orientamento verso l'utente
*
Orientamento verso i colleghi
ZUMERLE GIULIA
1 insufficiente
2 meno di quanto potrebbe dare
3 secondo le aspettative
4 oltre le aspettative
5 eccellente: si distingue rispetto ai colleghi e va oltre le aspetattive
*
Puntualità e Precisione
*
Capacità di adattamento
*
Capacità di iniziativa
*
Autonomia
*
Orientamento verso l'utente
*
Orientamento verso i colleghi
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