{"id":831749,"date":"2022-09-02T09:00:31","date_gmt":"2022-09-02T16:00:31","guid":{"rendered":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/domanda-a-scelta-forzata\/"},"modified":"2025-07-31T16:34:39","modified_gmt":"2025-07-31T23:34:39","slug":"domanda-a-scelta-forzata","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/it\/domanda-a-scelta-forzata\/","title":{"rendered":"Domanda a scelta forzata: Cos’\u00e8 + Guida con esempi"},"content":{"rendered":"

Una domanda a scelta forzata costringe i partecipanti al sondaggio a selezionare un’opzione tra quelle proposte. Conosciuta anche come domanda a scelta forzata, non ha opzioni che permettano ai rispondenti di <\/span>
saltare la domanda<\/span>
senza presentare la propria opinione concreta.<\/span><\/p>\n

A volte, lo studio di ricerca mira a ricavare informazioni materiali da coloro che partecipano al sondaggio e quindi utilizza questi tipi di domande. <\/span>
tipi di domande del sondaggio<\/span>
per condividere i loro feedback positivi o negativi. <\/span><\/p>\n

Che cos’\u00e8 una domanda a scelta forzata?<\/h2>\n

Una domanda a scelta forzata non prevede opzioni come “Non so dire”, “Non so”, “Neutro” o “Forse”. Questo tipo di domanda obbliga gli intervistati a selezionare un’opzione che rifletta la loro esperienza o opinione. Non possono offrire risposte neutrali. Queste domande aiutano a ottenere solide intuizioni e a facilitare il processo decisionale.<\/span><\/p>\n

Si tratta di una <\/span>
domanda a risposta chiusa<\/span>
in cui i rispondenti devono selezionare una delle opzioni date, invece di una domanda a risposta aperta, che consente di inserire qualsiasi testo o numero come risposta. <\/span><\/p>\n

Ci\u00f2 che differenzia una domanda a scelta forzata da altre domande a cui \u00e8 obbligatorio rispondere, o da quelle contrassegnate come obbligatorie (*), \u00e8 che con le prime si deve selezionare un attributo dalla scala data. Con le domande obbligatorie, anche se non si pu\u00f2 saltare la domanda, si possono avere opzioni neutre o che esprimono l’ambiguit\u00e0 degli intervistati.<\/span><\/p>\n

5 esempi di domande a scelta forzata<\/h2>\n

In genere, le opzioni delle domande a scelta forzata utilizzano una scala likert. Tuttavia, le risposte dipendono dal tipo di domanda del sondaggio. Si consideri una scala likert a 6 punti senza opzioni “intermedie”, in cui l’intervistato \u00e8 costretto a scegliere una delle due parti. Tale scala di valutazione \u00e8 nota anche come scala ipsativa.<\/span><\/p>\n

    \n
  1. Domanda dicotomica: Queste domande hanno solo due opzioni. In genere, le risposte sono costituite da opzioni s\u00ec\/no. Una delle migliori pratiche dei sondaggi consiste nell’includere opzioni come “Non so dire”, “Non so”, “NA” o “Altro”. Tuttavia, se volete costringere i partecipanti a scegliere tra le opzioni, non includetele.<\/span><\/li>\n<\/ol>\n

    \"Scoprite<\/p>\n

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