{"id":855274,"date":"2021-11-01T18:17:21","date_gmt":"2021-11-02T01:17:21","guid":{"rendered":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/onderzoek-naar-betrokkenheid-van-werknemers-in-de-industrie\/"},"modified":"2024-02-20T07:55:00","modified_gmt":"2024-02-20T07:55:00","slug":"onderzoek-naar-betrokkenheid-van-werknemers-in-de-industrie","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/onderzoek-naar-betrokkenheid-van-werknemers-in-de-industrie\/","title":{"rendered":"Enqu\u00eates naar de betrokkenheid van werknemers in de productiesector"},"content":{"rendered":"\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Productiemedewerkers zijn de afgelopen tien jaar steeds minder betrokken geraakt en de pandemie heeft de crisis nog verergerd. Vandaag gaan we het hebben over onderzoeken naar de betrokkenheid van werknemers in de productiesector.<\/span><\/p>\n\n<p> <span style=\"font-weight: 400;\"> Volgens het <\/span><a href=\"https:\/\/www.gallup.com\/workplace\/349484\/state-of-the-global-workplace.aspx\">\n  <span style=\"font-weight: 400;\">Gallup State of the Workplace Rapport<\/span>\n<\/a><span style=\"font-weight: 400;\">Ondanks een wereldwijde investering van meer dan 18 miljard dollar voelt slechts 25% van de productiemedewerkers zich betrokken. Een lage betrokkenheid heeft invloed op de retentie, de productiviteit en verhoogt het aantal ongevallen op de werkplek.<\/span><\/p>\n\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">In een steeds competitievere markt zoals de productie zijn salaris, voordelen en speciale bonussen vaak niet genoeg om uw talent te behouden. Wanneer we een fenomeen ervaren dat zo complex is als  <\/span><a href=\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/great-resignation-tips-for-hr-managers\/\">\n  <span style=\"font-weight: 400;\">Het Grote Ontslag<\/span>\n<\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> en de Grote Logistieke Crisis van 2021, moeten we de situatie anders benaderen als we aanzienlijk betere resultaten verwachten. <\/span> <\/p>\n\n\t<div class=\"banner-section wf-section\" lang=\"\" >\n\t\t<div class=\"right-column-container\">\n\t\t\t<div class=\"bannerbg white\">\n\t\t\t\t<span class=\"h1-2\">Create memorable experiences based on real-time data, insights and advanced analysis.<\/span>\n\t\t\t\t<a href=\"#userliteForm\" data-toggle=\"modal\" class=\"button w-button\">Request Demo<\/a>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"userlite-modal modal fade\" id=\"userliteForm\" tabindex=\"-1\" role=\"dialog\" style=\"display: none;\">\n\t\t<div class=\"modal-dialog\" role=\"document\">\n\t\t\t<div class=\"modal-content\" role=\"document\">\n\t\t\t\t<div class=\"modal-body\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"modal-header\">\n\t\t\t\t\t\t<button type=\"button\" class=\"close\" data-dismiss=\"modal\" aria-label=\"Close\">\n\t\t\t\t\t\t\t<i class=\"material-icons\">close<\/i>\n\t\t\t\t\t\t<\/button>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<div class=\"contact-us-form-wrapper contact-box\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"userlite-form-wrapper\">\n\t\t\t\t\t\t\t<iframe src=\"https:\/\/www.questionpro.com\/userlite-form-blog-dutch.html?product=Surveys&amp;referralurl=https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/855274\/&amp;lang=en&amp;cat=betrokkenheid-van-werknemers-nl|personeel\" style=\"display: block;\" ><\/iframe>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"demo-form-wrapper success-message-div\" style=\"display:none\">\n\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"success-message-para\"><\/p>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span style=\"font-weight: 400;\">Beste praktijken om het meeste te halen uit onderzoeken naar de betrokkenheid van werknemers in de productiesector<\/span><\/h2>\n\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Wat is dan een betere strategie? Om te beginnen is het belangrijk dat je luistert naar en leert van je werknemers, begrijpt wat ze nodig hebben en je afstemt op hun doelen, zodat je een werkplek kunt cre\u00ebren die voor hen veel meer betekent dan alleen een salarisstrookje. Hoe doe je dit het meest effectief? Door middel van <a href=\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/communication-tips-for-employee-engagement-surveys\/\">onderzoeken naar de betrokkenheid van werknemers<\/a> en door gebruik te maken van een aantal best practices die we in dit artikel uiteen zullen zetten.<\/span><\/p>\n\n<p class=\"has-text-align-center\"><b>Meer informatie: <\/b><a href=\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/voorbeelden-van-personeelsbeleid\/\">voorbeelden medewerkersbetrokkenheidsenqu\u00eate<\/a><\/p>\n\n<p><b>Gedaan is beter dan perfect<\/b><\/p>\n\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Hoewel we deze manier van denken niet altijd voorschrijven, hebben we organisaties gezien die zich bij <a href=\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/employee-engagement-portal\/\">personeelsenqu\u00eates<\/a> zo vaak afvroegen wat ze moeten vragen, wanneer ze enqu\u00eates moeten sturen, hoe vaak ze enqu\u00eates moeten sturen, enz. dat ze er eigenlijk helemaal van weerhouden hebben om enqu\u00eates te houden!  <\/span><a href=\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/surveys\/\">\n  <span style=\"font-weight: 400;\">Enqu\u00eates<\/span>\n<\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> Enqu\u00eates zijn een fenomenale manier om uw werknemers beter te begrijpen en hen te laten zien dat u om hen geeft. <\/span> <\/p>\n\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Ze zullen blij zijn om van je te horen en zullen zich nooit afvragen of de vragen &#8220;perfect&#8221; zijn. Organisaties zoals QuestionPro kunnen je ook voorzien van een flink aantal  <\/span><a href=\"https:\/\/www.questionpro.com\/survey-templates\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">enqu\u00eatesjablonen<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">  en vragen, zodat je weet waar je moet beginnen. Denk er dus niet te lang over na en laten we beginnen!<\/span><\/p>\n\n<p><b>Betere frequentie staat gelijk aan betere effici\u00ebntie<\/b><\/p>\n\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Vroeger was de jaarlijkse <\/span><a href=\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/werknemersonderzoek-definitie-soorten-met-voorbeelden-voordelen-en-tips\/\">\n  <span style=\"font-weight: 400;\">werknemersonderzoek<\/span>\n<\/a><span style=\"font-weight: 400;\">  was de gouden standaard, maar nu willen leiders meer bruikbare resultaten en inzichten. Voortdurend luisteren leidt tot een positieve perceptie van werknemers over hoe waardevol hun mening en advies is voor het leiderschap.<\/span><\/p>\n\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Bovendien zien werknemers die worden ondervraagd vaak dat er effectievere maatregelen worden genomen als gevolg van hun feedback. In  <\/span><a href=\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/employee-engagement-survey-questions-2\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">onderzoeken naar de betrokkenheid van werknemers<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">Consistentie is de sleutel tot succes. Nu hoef je je niet te haasten van jaarlijkse naar dagelijkse enqu\u00eates. Kwartaalenqu\u00eates zijn meer dan genoeg om mee te beginnen en ze hoeven geen tientallen vragen lang te zijn.<\/span><\/p>\n\n<p>Je kunt <a href=\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/employee-opinion-survey\/\">vragen over de mening van werknemers<\/a> gebruiken. Deze vragen bieden waardevolle inzichten in het moreel van werknemers, waardoor organisaties weloverwogen verbeteringen kunnen doorvoeren en een betrokken personeelsbestand kunnen stimuleren.<\/p>\n\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Het kiezen van de meest impactvolle <a href=\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/de-top-20-vragen-om-te-stellen-in-uw-werknemersonderzoek\/\">vragen voor personeelsenqu\u00eates<\/a> zal helpen bij de focus, effici\u00ebntie en het tijdig nemen van acties op basis van de resultaten.<\/span><\/p>\n\n<p><b>Denk buiten de inbox en maak je enqu\u00eates toegankelijk.<\/b><\/p>\n\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">HR-managers vinden het vaak moeilijk om werknemers zover te krijgen dat ze enqu\u00eates invullen. Soms kan de uitdaging een gebrek aan tijd zijn, maar vaak is het een gebrek aan toegang tot een apparaat of een e-mail van het bedrijf om de enqu\u00eate in te vullen, wat hun mogelijkheden om deel te nemen beperkt.  <\/span><\/p>\n\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Maar technologie\u00ebn zoals <\/span><a href=\"https:\/\/www.questionpro.com\/workforce\/\">\n  <span style=\"font-weight: 400;\">QuestionPro Workforce<\/span>\n<\/a><span style=\"font-weight: 400;\">  kunnen <a href=\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/send-surveys-using-text-message\/\">enqu\u00eates via sms<\/a> naar de mobiele telefoons van werknemers <a href=\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/send-surveys-using-text-message\/\">sturen<\/a> als ze geen e-mailadres op het werk hebben. Voor degenen die geen mobiele telefoon hebben, bestaat ook de mogelijkheid dat het bedrijf fysieke kiosken installeert waar werknemers de formulieren kunnen invullen.  <\/span><\/p>\n\n<p><b>Vertrouwen geven om hun echte mening te delen<\/b><\/p>\n\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Werknemers zijn veel meer geneigd om deel te nemen aan enqu\u00eates als ze er zeker van zijn dat anonimiteit gegarandeerd is. Vaak zijn ze bang dat HR of hun managers gemakkelijk kunnen achterhalen welke antwoorden van hen zijn.  <\/span><\/p>\n\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Meer geavanceerde platformproviders kunnen je helpen om de enqu\u00eate zo op te zetten dat de werknemers geen vragen krijgen waarmee ze zichzelf kunnen identificeren, wat niet alleen het comfortniveau verhoogt om waarheidsgetrouwe antwoorden te geven, maar ook de kwaliteit en nauwkeurigheid van de verzamelde informatie verhoogt.  <\/span><\/p>\n\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Om specifiek antwoord te geven op de vragen &#8220;Doe ik de juiste onderzoeken? Wat is de ideale frequentie? Welk <a href=\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/types-of-survey\/\">type onderzoeken<\/a> heb ik nodig in mijn organisatie?&#8221; voor u, neem dan <a href=\"https:\/\/www.questionpro.com\/workforce\/\">contact met ons op<\/a> zodat we meer kunnen vertellen over onze technologie en diensten. We helpen je graag bij het opzetten van je strategie voor personeelsenqu\u00eates, zodat deze een belangrijk onderdeel wordt van je succes in 2022 en daarna.  <\/span><\/p>\n\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Lees meer over hoe u voortdurend feedback van uw werknemers kunt krijgen en actie kunt ondernemen om<\/span> <span style=\"font-weight: 400;\">een positieve impact te maken in uw organisatie met <\/span><a href=\"https:\/\/www.questionpro.com\/workforce\/\">\n  <span style=\"font-weight: 400;\">QuestionPro Personeel<\/span>\n  <span style=\"font-weight: 400;\">.<\/span>\n<\/a><\/p>\n\n<p class=\"has-text-align-center\"><a class=\"square-cta secondary-lined-cta\" href=\"https:\/\/www.questionpro.com\/workforce\/book-a-demo\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><strong>BOEK EEN DEMO<\/strong><\/a><\/p>\n\n<p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Productiemedewerkers zijn de afgelopen tien jaar steeds minder betrokken geraakt en de pandemie heeft de crisis nog verergerd. Vandaag gaan [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":48,"featured_media":701079,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_genesis_hide_title":false,"_genesis_hide_breadcrumbs":false,"_genesis_hide_singular_image":false,"_genesis_hide_footer_widgets":false,"_genesis_custom_body_class":"","_genesis_custom_post_class":"","_genesis_layout":"","footnotes":""},"categories":[1928,1410],"tags":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v20.4 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Enqu\u00eates naar de betrokkenheid van werknemers in de productiesector | QuestionPro<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Enqu\u00eates naar de betrokkenheid van werknemers in de productiesector. Je moet vandaag nog beginnen met het ondervragen van je productiemedewerkers. Gratis uitproberen.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/onderzoek-naar-betrokkenheid-van-werknemers-in-de-industrie\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"nl_NL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Enqu\u00eates naar de betrokkenheid van werknemers in de productiesector | QuestionPro\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Enqu\u00eates naar de betrokkenheid van werknemers in de productiesector. Je moet vandaag nog beginnen met het ondervragen van je productiemedewerkers. Gratis uitproberen.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/onderzoek-naar-betrokkenheid-van-werknemers-in-de-industrie\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"QuestionPro\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/questionpro\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2021-11-02T01:17:21+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2024-02-20T07:55:00+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/employee-engagement-survey-in-manufacturing-min-1.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"992\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"594\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Sanjida Satter\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@questionpro\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@questionpro\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Geschreven door\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Sanjida Satter\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Geschatte leestijd\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"4 minuten\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/onderzoek-naar-betrokkenheid-van-werknemers-in-de-industrie\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/onderzoek-naar-betrokkenheid-van-werknemers-in-de-industrie\/\"},\"author\":{\"name\":\"Sanjida Satter\",\"@id\":\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/#\/schema\/person\/4657fe7e9fb097126074a8ca5effc324\"},\"headline\":\"Enqu\u00eates naar de betrokkenheid van werknemers in de productiesector\",\"datePublished\":\"2021-11-02T01:17:21+00:00\",\"dateModified\":\"2024-02-20T07:55:00+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/onderzoek-naar-betrokkenheid-van-werknemers-in-de-industrie\/\"},\"wordCount\":856,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/#organization\"},\"articleSection\":[\"Betrokkenheid van werknemers\",\"Personeel\"],\"inLanguage\":\"nl-NL\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/onderzoek-naar-betrokkenheid-van-werknemers-in-de-industrie\/\",\"url\":\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/onderzoek-naar-betrokkenheid-van-werknemers-in-de-industrie\/\",\"name\":\"Enqu\u00eates naar de betrokkenheid van werknemers in de productiesector | QuestionPro\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/#website\"},\"datePublished\":\"2021-11-02T01:17:21+00:00\",\"dateModified\":\"2024-02-20T07:55:00+00:00\",\"description\":\"Enqu\u00eates naar de betrokkenheid van werknemers in de productiesector. Je moet vandaag nog beginnen met het ondervragen van je productiemedewerkers. Gratis uitproberen.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/onderzoek-naar-betrokkenheid-van-werknemers-in-de-industrie\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/onderzoek-naar-betrokkenheid-van-werknemers-in-de-industrie\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/onderzoek-naar-betrokkenheid-van-werknemers-in-de-industrie\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Thuis\",\"item\":\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Geen onderdeel van een categorie\",\"item\":\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/category\/geen-onderdeel-van-een-categorie\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Enqu\u00eates naar de betrokkenheid van werknemers in de productiesector\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/\",\"name\":\"QuestionPro\",\"description\":\"\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"nl-NL\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/#organization\",\"name\":\"QuestionPro\",\"url\":\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/questionpro-logo.svg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/questionpro-logo.svg\",\"caption\":\"QuestionPro\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/\"},\"sameAs\":[\"https:\/\/www.facebook.com\/questionpro\",\"https:\/\/twitter.com\/questionpro\",\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/questionpro\/\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/#\/schema\/person\/4657fe7e9fb097126074a8ca5effc324\",\"name\":\"Sanjida Satter\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/c572068a5950e70f33455009610313fa?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/c572068a5950e70f33455009610313fa?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Sanjida Satter\"},\"url\":\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/author\/sanjida-satter\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Enqu\u00eates naar de betrokkenheid van werknemers in de productiesector | QuestionPro","description":"Enqu\u00eates naar de betrokkenheid van werknemers in de productiesector. Je moet vandaag nog beginnen met het ondervragen van je productiemedewerkers. Gratis uitproberen.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/onderzoek-naar-betrokkenheid-van-werknemers-in-de-industrie\/","og_locale":"nl_NL","og_type":"article","og_title":"Enqu\u00eates naar de betrokkenheid van werknemers in de productiesector | QuestionPro","og_description":"Enqu\u00eates naar de betrokkenheid van werknemers in de productiesector. Je moet vandaag nog beginnen met het ondervragen van je productiemedewerkers. Gratis uitproberen.","og_url":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/onderzoek-naar-betrokkenheid-van-werknemers-in-de-industrie\/","og_site_name":"QuestionPro","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/questionpro","article_published_time":"2021-11-02T01:17:21+00:00","article_modified_time":"2024-02-20T07:55:00+00:00","og_image":[{"width":992,"height":594,"url":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/employee-engagement-survey-in-manufacturing-min-1.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Sanjida Satter","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@questionpro","twitter_site":"@questionpro","twitter_misc":{"Geschreven door":"Sanjida Satter","Geschatte leestijd":"4 minuten"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/onderzoek-naar-betrokkenheid-van-werknemers-in-de-industrie\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/onderzoek-naar-betrokkenheid-van-werknemers-in-de-industrie\/"},"author":{"name":"Sanjida Satter","@id":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/#\/schema\/person\/4657fe7e9fb097126074a8ca5effc324"},"headline":"Enqu\u00eates naar de betrokkenheid van werknemers in de productiesector","datePublished":"2021-11-02T01:17:21+00:00","dateModified":"2024-02-20T07:55:00+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/onderzoek-naar-betrokkenheid-van-werknemers-in-de-industrie\/"},"wordCount":856,"publisher":{"@id":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/#organization"},"articleSection":["Betrokkenheid van werknemers","Personeel"],"inLanguage":"nl-NL"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/onderzoek-naar-betrokkenheid-van-werknemers-in-de-industrie\/","url":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/onderzoek-naar-betrokkenheid-van-werknemers-in-de-industrie\/","name":"Enqu\u00eates naar de betrokkenheid van werknemers in de productiesector | QuestionPro","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/#website"},"datePublished":"2021-11-02T01:17:21+00:00","dateModified":"2024-02-20T07:55:00+00:00","description":"Enqu\u00eates naar de betrokkenheid van werknemers in de productiesector. Je moet vandaag nog beginnen met het ondervragen van je productiemedewerkers. Gratis uitproberen.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/onderzoek-naar-betrokkenheid-van-werknemers-in-de-industrie\/#breadcrumb"},"inLanguage":"nl-NL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/onderzoek-naar-betrokkenheid-van-werknemers-in-de-industrie\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/onderzoek-naar-betrokkenheid-van-werknemers-in-de-industrie\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Thuis","item":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Geen onderdeel van een categorie","item":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/category\/geen-onderdeel-van-een-categorie\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Enqu\u00eates naar de betrokkenheid van werknemers in de productiesector"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/#website","url":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/","name":"QuestionPro","description":"","publisher":{"@id":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"nl-NL"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/#organization","name":"QuestionPro","url":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/questionpro-logo.svg","contentUrl":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/questionpro-logo.svg","caption":"QuestionPro"},"image":{"@id":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/questionpro","https:\/\/twitter.com\/questionpro","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/questionpro\/"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/#\/schema\/person\/4657fe7e9fb097126074a8ca5effc324","name":"Sanjida Satter","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/c572068a5950e70f33455009610313fa?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/c572068a5950e70f33455009610313fa?s=96&d=mm&r=g","caption":"Sanjida Satter"},"url":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/author\/sanjida-satter\/"}]}},"featured_image_src":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/employee-engagement-survey-in-manufacturing-min-1.jpg","featured_image_src_square":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/employee-engagement-survey-in-manufacturing-min-1.jpg","author_info":{"display_name":"Sanjida Satter","author_link":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/author\/sanjida-satter\/"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/855274"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/48"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=855274"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/855274\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":855289,"href":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/855274\/revisions\/855289"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/701079"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=855274"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=855274"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=855274"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}