{"id":62184,"date":"2018-08-22T02:00:03","date_gmt":"2018-08-22T09:00:03","guid":{"rendered":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/?p=62184"},"modified":"2025-01-17T10:38:15","modified_gmt":"2025-01-17T17:38:15","slug":"competencia-de-trabalho","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/pt-br\/competencia-de-trabalho\/","title":{"rendered":"Compet\u00eancia de trabalho &#8211; o que \u00e9, e como adota-la na pr\u00e1tica?"},"content":{"rendered":"\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">A compet\u00eancia de trabalho \u00e9 ter a capacidade de responder satisfatoriamente \u00e0 demanda de uma tarefa ou atividade, cumprindo os objetivos estabelecidos por uma institui\u00e7\u00e3o ou empresa. As compet\u00eancias s\u00e3o:<\/span><\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\">Habilidades,<\/span><\/li>\n\n\n\n<li><span style=\"font-weight: 400;\">Conhecimento,<\/span><\/li>\n\n\n\n<li><span style=\"font-weight: 400;\">Atitudes.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Se afirma que uma pessoa \u00e9 competente quando implementa essas tr\u00eas caracter\u00edsticas para o desempenho satisfat\u00f3rio das atividades que realiza. Por exemplo, ter as atitudes corretas na hora certa, ter o conhecimento necess\u00e1rio para realizar as tarefas que lhe s\u00e3o confiadas; e aproveitar corretamente os recursos que s\u00e3o fornecidos.&nbsp;<\/span><\/p>\n\n\n\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">A compet\u00eancia de trabalho prepara voc\u00ea para enfrentar uma tarefa espec\u00edfica. Essa compet\u00eancia desenvolve conhecimentos e habilidades que nascem da intera\u00e7\u00e3o estabelecida entre o indiv\u00edduo e a tarefa.<\/span><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span style=\"font-weight: 400;\"><strong>Tipos de compet\u00eancia de trabalho<\/strong><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Existem v\u00e1rios tipos de compet\u00eancia de trabalho que os indiv\u00edduos implementam todos os dias e que, em sua maioria, fazem uso consciente e inconscientemente.&nbsp;<\/span><\/p>\n\n\n\n<ol>\n<li><b>Compet\u00eancias b\u00e1sicas:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> s\u00e3o aquelas relacionadas ao pensamento l\u00f3gico-matem\u00e1tico e comunica\u00e7\u00e3o. Esses s\u00e3o essenciais para que os indiv\u00edduos possam ter aprendizado constante e serem capazes de realizar diferentes atividades nos diferentes ambientes em que se encontram.<\/span><\/li>\n\n\n\n<li><b>Comportamentais:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> S\u00e3o todas aquelas que permitem determinar os objetivos e prioridades de uma atividade, levando em conta os tempos e recursos necess\u00e1rios; que podem ser inova\u00e7\u00e3o, produtividade, flexibilidade, entre outros.<\/span><\/li>\n\n\n\n<li><b>Compet\u00eancias funcionais:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> Referem-se ao conhecimento te\u00f3rico e t\u00e9cnico espec\u00edfico necess\u00e1rio para desenvolver uma atividade espec\u00edfica de trabalho. Portanto, mudam de acordo com a ocupa\u00e7\u00e3o: cada um requer diferentes compet\u00eancias t\u00e9cnicas.<\/span><\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Leia tamb\u00e9m: <a href=\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/pt-br\/desempenho-no-trabalho\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Como medir o desempenho no trabalho?<\/a><\/span><\/p>\n\n\n\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">As compet\u00eancias b\u00e1sicas, comportamentais e funcionais s\u00e3o desenvolvidas atrav\u00e9s de actividades de aprendizagem que podem ser atrav\u00e9s da educa\u00e7\u00e3o formal ou forma\u00e7\u00e3o em especialidades.<\/span><\/p>\n\n\n\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Assim como tamb\u00e9m, atrav\u00e9s de v\u00e1rias formas de aprendizagem n\u00e3o formais; como por exemplo, a forma\u00e7\u00e3o profissional, auto aprendizagem online e aprendizagem informal emp\u00edrica que ocorre nos diferentes tipos de ambientes existentes. Eu tamb\u00e9m recomendo a leitura: <\/span><a href=\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/pt-br\/millennials\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">Millennials e suas rela\u00e7\u00f5es com o trabalho<\/span><\/a><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span style=\"font-weight: 400;\"><strong>Por que \u00e9 importante treinar a equipe?<\/strong><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">&nbsp;<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">O treinamento pode melhorar o desempenho, os benef\u00edcios e a moral da equipe. As vantagens incluem:<\/span><\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\">Novas habilidades e compet\u00eancias trabalhistas para os funcion\u00e1rios.<\/span><\/li>\n\n\n\n<li><span style=\"font-weight: 400;\">O treinamento da equipe pode resultar em melhor atendimento ao cliente, melhores pr\u00e1ticas de seguran\u00e7a no trabalho e melhorias na produtividade.<\/span><\/li>\n\n\n\n<li><span style=\"font-weight: 400;\">Ao treinar seus funcion\u00e1rios, voc\u00ea demonstra que os valoriza o suficiente para investir neles; melhorando a fidelidade e a reten\u00e7\u00e3o dos funcion\u00e1rios.<\/span><\/li>\n\n\n\n<li><span style=\"font-weight: 400;\">O treinamento que os funcion\u00e1rios recebem pode lev\u00e1-los a outros cargos dentro da organiza\u00e7\u00e3o, postos com melhores perspectivas e \/ ou melhor remunera\u00e7\u00e3o.<\/span><\/li>\n\n\n\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Ao enfrentar tarefas novas e diferentes, os funcion\u00e1rios ficam motivados.<\/span><\/span><\/li>\n\n\n\n<li><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Em resumo, \u00e9 muito importante adquirir o maior n\u00famero de habilidades profissionais. Elas podem abrir muitas oportunidades, n\u00e3o apenas no local de trabalho, mas tamb\u00e9m nos aspectos pessoais da vida di\u00e1ria. Continue crescendo e nunca pare de aprender. Coloque suas habilidades em pr\u00e1tica.&nbsp;<\/span><\/p>\n\n\n\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Para agilizar seu processo de trabalho e para que tenha recursos que enriquecem seu projeto de pesquisa, utilize uma plataforma online de pesquisa, te convido a conhecer a<\/span><a href=\"https:\/\/www.questionpro.com\/pt-br\/\"> <span style=\"font-weight: 400;\">Questionpro<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">, uma solu\u00e7\u00e3o completa em pesquisa e intelig\u00eancia de mercado.&nbsp;<\/span><\/p>\n\n\n\n<center>\n<a href=\"https:\/\/contactar.questionpro.com\/signup-brazil?custom1=competencianotrabalho\">\n<button style=\"background: #ff9f00;\">Criar conta gr\u00e1tis<\/button>\n<\/a>\n<a href=\"https:\/\/www.questionpro.com\/pt-br\/tour\/#ancora-formulario\">\n<button>Agendar demonstra\u00e7\u00e3o<\/button>\n<\/a>\n<\/center>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A compet\u00eancia de trabalho \u00e9 ter a capacidade de responder satisfatoriamente \u00e0 demanda de uma tarefa ou atividade, cumprindo os [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":97,"featured_media":62185,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_genesis_hide_title":false,"_genesis_hide_breadcrumbs":false,"_genesis_hide_singular_image":false,"_genesis_hide_footer_widgets":false,"_genesis_custom_body_class":"","_genesis_custom_post_class":"","_genesis_layout":"","footnotes":""},"categories":[216],"tags":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v20.4 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Compet\u00eancia de trabalho - o que \u00e9, e como adota-la na pr\u00e1tica?<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"A compet\u00eancia de trabalho laboral \u00e9 bastante importante na vida dos funcion\u00e1rios e da empresa. 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