{"id":997138,"date":"2020-05-04T02:00:58","date_gmt":"2020-05-04T09:00:58","guid":{"rendered":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/entrevista-de-grupo-definicao-e-dicas-para-conduzir-uma-entrevista-de-grupo\/"},"modified":"2025-01-24T14:21:53","modified_gmt":"2025-01-24T21:21:53","slug":"entrevista-de-grupo-definicao-e-dicas-para-conduzir-uma-entrevista-de-grupo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/pt\/entrevista-de-grupo-definicao-e-dicas-para-conduzir-uma-entrevista-de-grupo\/","title":{"rendered":"Entrevista de grupo: Defini\u00e7\u00e3o e dicas para conduzir uma entrevista de grupo"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"font-weight: 400;\">Uma entrevista de grupo \u00e9 um m\u00e9todo de recolha de dados que envolve duas ou mais pessoas.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Este processo decorre normalmente num ambiente de trabalho e consiste em reunir um candidato com outras pessoas de diferentes departamentos da organiza\u00e7\u00e3o para o conhecer, ou reunir v\u00e1rios candidatos ao mesmo tempo com um entrevistador e avaliar o seu desempenho.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">A entrevista <\/span><span style=\"font-weight: 400;\">entrevista como m\u00e9todo de recolha de dados<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"> \u00e9 muito popular, por exemplo, para o recrutamento de empregados, pois permite ver o candidato de diferentes pontos de vista e descobrir num curto espa\u00e7o de tempo se a pessoa \u00e9 adequada para o cargo na organiza\u00e7\u00e3o.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">A entrevista em grupo \u00e9 tamb\u00e9m muito utilizada na investiga\u00e7\u00e3o qualitativa, por exemplo, atrav\u00e9s de f\u00f3runs de discuss\u00e3o ou grupos de discuss\u00e3o.<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">Tipos de entrevistas de grupo<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Existem muitos m\u00e9todos de entrevista de grupo que as organiza\u00e7\u00f5es utilizam, dependendo do seu grau de tradi\u00e7\u00e3o e dos seus objectivos. Mencionamos aqui cada um deles: <\/span><\/p>\n<p><b>Entrevistas com v\u00e1rios entrevistadores: <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">Este tipo de entrevista \u00e9 realizado com o objetivo de avaliar uma pessoa que ir\u00e1 colaborar com diferentes departamentos da organiza\u00e7\u00e3o, pelo que \u00e9 necess\u00e1rio envolver todos eles. Desta forma, cada pessoa pode fazer as perguntas necess\u00e1rias para ver o seu desempenho e avaliar o seu comportamento geral. <\/span><\/p>\n<p><b>Entrevistas com v\u00e1rios candidatos: <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">Esta \u00e9 uma entrevista em que um <\/span><a href=\"https:\/\/www.questionpro.com\/es\/que-son-los-recursos-humanos.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-weight: 400;\">Recursos Humanos<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> \u00e9 respons\u00e1vel por avaliar um grupo de candidatos ao mesmo tempo. Por vezes, a entrevista \u00e9 complementada por uma atividade em que o recrutador pode avaliar as compet\u00eancias de colabora\u00e7\u00e3o de cada um dos participantes. <\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">Vantagens de realizar uma entrevista de grupo<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">As principais vantagens de realizar uma entrevista colaborativa ou em grupo s\u00e3o as seguintes\u00a0<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Poupa-te tempo a conhecer os candidatos, o que permite preencher o posto de trabalho mais rapidamente.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Podes comparar os candidatos entre si e determinar quem \u00e9 mais adequado para o cargo e quem n\u00e3o \u00e9.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">D\u00e1-te uma ideia do desempenho dos candidatos quando interagem com outras pessoas e trabalham em equipa.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">\u00a0Desvantagens da realiza\u00e7\u00e3o de uma entrevista de grupo<\/span><\/h2>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">N\u00e3o tens tempo suficiente para conhecer os candidatos individualmente.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Os participantes que dominam a entrevista podem destacar-se mesmo que n\u00e3o possuam as compet\u00eancias necess\u00e1rias para o emprego.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Por vezes, o entrevistador confunde os candidatos ou n\u00e3o os identifica na an\u00e1lise.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">Dicas para entrevistadores em entrevistas de grupo\u00a0<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Eis algumas estrat\u00e9gias para te ajudar no processo de entrevista de grupo:<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/><\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><b>Define as tuas perguntas antes de entrares na entrevista:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">\u00a0<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Entre as perguntas mais frequentemente utilizadas pelos recrutadores est\u00e3o as seguintes:<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/><\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Como te descreverias?<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Porque \u00e9 que queres este emprego?<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">O que te interessou na nossa empresa?<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">O que podes oferecer \u00e0 empresa?<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Como \u00e9 que trabalhas em equipa?<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Quais s\u00e3o os teus objectivos?<\/span><\/li>\n<li>\u00a0<\/li>\n<li><b>Chama os candidatos pelo nome:\u00a0<\/b><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Poder identific\u00e1-los pelo nome ajudar-te-\u00e1 a conduzir facilmente a entrevista e a anotar os coment\u00e1rios de cada pessoa. <\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/><\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><b>D\u00e1 a palavra a todos:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">\u00a0<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">D\u00e1 a todos os candidatos a oportunidade de responder a cada uma das tuas perguntas. Para isso, podes querer estabelecer um limite de tempo por pessoa e ter a oportunidade de conhecer cada um deles. <\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/><\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><b>Regista as respostas em tempo real.<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">l:\u00a0<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Uma avalia\u00e7\u00e3o correta dos resultados s\u00f3 ser\u00e1 poss\u00edvel se os registares em tempo real. Caso contr\u00e1rio, podes perder informa\u00e7\u00f5es valiosas que afectam os resultados. \u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Podes utilizar um software de recolha de dados como o <\/span><a href=\"https:\/\/www.questionpro.com\/pt\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">QuestionPro<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> onde carregaste todas as perguntas que vais aplicar e responder ao que os participantes te dizem. No final, poder\u00e1s analisar os dados e ter um relat\u00f3rio autom\u00e1tico das respostas. <\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">Dicas para os entrevistados em entrevistas de grupo\u00a0<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Se vais participar numa entrevista de recrutamento em grupo, temos algumas dicas para te ajudar a ter sucesso.<\/span><b>\u00a0<\/b><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><b>Prepara com anteced\u00eancia: <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">Dedica algum tempo a preparares-te para a entrevista, revendo as perguntas que te podem ser feitas, fazendo uma lista das perguntas que queres fazer e medindo o teu tempo de resposta. Isto ajudar-te-\u00e1 a estar relaxado.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><b>Aprende a ouvir: <\/b><span style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Um ponto importante \u00e9 seres um bom ouvinte. Ouve o que o entrevistador e os outros participantes t\u00eam a dizer para que, quando for a tua vez de responder, possas responder sem repetir o que os outros disseram.<\/span><\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><b>Lidera a conversa<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">Isto n\u00e3o significa que queiras ofuscar os outros ou desvalorizar o seu trabalho. Pelo contr\u00e1rio, inclui os outros na tua resposta e certifica-te de que lhes d\u00e1s cr\u00e9dito perante o entrevistador. <\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><b>Pensa em ti como o candidato perfeito:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> Demonstra as tuas compet\u00eancias e o que te distingue das outras pessoas, mas lembra-te de seres sempre tu pr\u00f3prio.\u00a0<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">Entrevista de grupo para estudos de mercado<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">A entrevista em grupo \u00e9 tamb\u00e9m um m\u00e9todo de estudo de mercado muito utilizado. <\/span><span style=\"font-weight: 400;\">grupo de discuss\u00e3o <\/span><span style=\"font-weight: 400;\">O grupo de discuss\u00e3o consiste em reunir um grupo de pessoas que fazem parte do p\u00fablico-alvo para partilharem os seus coment\u00e1rios e iniciarem uma discuss\u00e3o sobre um produto ou servi\u00e7o.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Numa entrevista de grupo, o investigador tem um papel moderador, as suas perguntas s\u00e3o o in\u00edcio de uma discuss\u00e3o e a sua aten\u00e7\u00e3o centra-se nas respostas dadas pelos clientes e n\u00e3o na sua personalidade e comportamento.<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">Vantagens de realizar uma entrevista de grupo de estudo de mercado<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Uma entrevista de grupo tem muitas vantagens. Entre elas, podes citar as seguintes: <\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00c9 poss\u00edvel conhecer as necessidades reais do teu p\u00fablico-alvo.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Permite-te obter os melhores conhecimentos a partir das discuss\u00f5es que se geram entre os participantes.\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Os custos da investiga\u00e7\u00e3o, ao contr\u00e1rio de outros m\u00e9todos, s\u00e3o mais baixos.\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00c9 um processo que te permite efetuar uma recolha de dados qualitativos <\/span><span style=\"font-weight: 400;\">dados qualitativos<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"> de forma eficaz e num curto espa\u00e7o de tempo.\u00a0<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Quer seja para recrutar o melhor empregado ou para obter as melhores ideias para os teus produtos e servi\u00e7os, a entrevista de grupo \u00e9 uma ferramenta com grandes vantagens para a tua organiza\u00e7\u00e3o. <\/span><\/p>\n\n\n<br>\n<center>\n<a href=\"https:\/\/eu.questionpro.com\/a\/showEntry.do?lan=pt_PT&#038;custom1=blog\">\n        <button style=\"background: #ff9f00\">Cria uma conta gratuita<\/button>\n    <\/a>\n    <a href=\"https:\/\/contactar.questionpro.com\/t\/AM4X9Z3LxD?custom1=entrevista-de-grupo\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\n        <button>Agendar uma demonstra\u00e7\u00e3o<\/button>\n    <\/a>\n<\/center>\n<br>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Uma entrevista de grupo \u00e9 um m\u00e9todo de recolha de dados que envolve duas ou mais pessoas.\u00a0 Este processo decorre 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