Evaluación de la empresa: la satisfacción con la posición, la capacitación, perspectivas de avance
entrevista de salida de los empleados incluyendo la evaluación de la relación con los compañeros de trabajo, el empleo, beneficios y evaluación de una compañía.
evaluación de los empleados de la empresa y el supervisor.
formulario de salida de los empleados incluyendo razones para salir.
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