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Vorlagenbibliothek Umfragen zur Mitarbeiterbeurteilung Fragebogen zur Mitarbeiterschulung + Beispielvorlage für eine Umfrage

Fragebogen zur Mitarbeiterschulung + Beispielvorlage für eine Umfrage

In einer Organisation benötigen Mitarbeiter irgendwann die Schulung, um ihre Kenntnisse und Fähigkeiten zu verbessern. Die meisten Mitarbeiter möchten Fähigkeiten erlernen, die sie am Arbeitsplatz effektiv einsetzen können. Der Schulungsbedarf ist von Organisation zu Organisation unterschiedlich und hängt vom Branchentyp ab. Die Umfrage, die Sie durchführen, um Feedback zu Schulungen zu sammeln, sollte diese Anforderungen erfüllen können.

Ein Fragebogen ist ein unverzichtbares Werkzeug, um Feedback zu sammeln, insbesondere wenn Sie Informationen zum Training sammeln möchten. Sammeln Sie Feedback basierend auf Schulungsbedarf, Trainer, Inhaltsbewertung und mehr! Diese Umfragevorlage kann für alle oben genannten Bewertungen verwendet werden. Sammeln Sie Erkenntnisse, um fundierte Entscheidungen zu treffen.


1. Wie wahrscheinlich ist es aufgrund Ihrer Schulungserfahrung, dass Sie Ihre Freunde / Familie der Organisation empfehlen?
Sehr unwahrscheinlich
Sehr wahrscheinlich
German (Deutsch) Übersetzung fehlt für :
2. Please choose the appropriate response for the following:
3. Wie beurteilen Sie die Gesamtqualität des Trainings?
4. Haben Sie das Gefühl, dass sich Ihre Fähigkeiten nach dem Training verbessert haben?
5. Nennen Sie drei wichtige Erkenntnisse aus dem Training.
6. Nennen Sie drei Möglichkeiten zur Verbesserung des gesamten Trainingserlebnisses.
7. Nennen Sie drei Aktivitäten, die Ihnen im Training gefallen haben
8. Was hätten wir anders machen können?
9. Wurde das Kursmaterial zu Beginn des Trainings zur Verfügung gestellt?
10. Hatte das Training genügend Multimedia-Inhalte?