FREIES KONTO

Mitarbeiterzufriedenheit

Arbeitsumfeld, Kommunikation, Vorteile, Erwartungen, Schikanen, Manager Auswertung.


Welche der folgenden am besten beschreibt die Abteilung in dem Sie arbeiten?
Welche der folgenden Aussagen beschreibt am besten Ihre Position hier?
Wie lange arbeiten Sie schon bei (Firma)?
Insgesamt Wie zufrieden sind Sie mit Ihrer Position in diesem Unternehmen?
Bitte geben Sie Ihr Maß an Übereinstimmung mit jeder der folgenden Aussagen an.
Empfinden Sie es so, dass jeder einzelne Mitarbeiter als Indivuduum betrachtet wird?
Wie motiviert sind Sie in Bezug auf den Unternehmenserfolg?
Das Unternehmen kommuniziert klar seine Ziele und Strategien.
Wie flexibel ist das Unternehmen in Bezug auf Ihre persönliche Familiensituation?
Haben Sie eine Gleitzeitregelund mit Ihrer/m Vorgsetzten getroffen?
Würden Sie unser Unternehmen als Arbeitgeber empfehlen?
Haben Sie jemals eine der folgenden Formen der Diskriminierung oder Belästigung in unserem Unternehmen erlebt?
Ist die Aufgabendichte Ihrer Arbeit angemessen?
Ich habe genug Gelegenheit zur formalen Interaktionen bzw zum Informationsaustausch mit meinen Mitarbeoterinnen und Mitarbeitern
Bewerten Sie bitte folgende Aussagen:
Ich habe einen klaren Weg für den beruflichen Aufstieg.
Meine beruflichen Anforderungen sind klar gesteckt
Wie würden Sie Ihre/n Vorgesetzte/n in jedem der folgenden Bereiche einordnen? Bitte weisen Sie eine Bewertung auf einer Skala von 1 bis 5, wobei 1 "schlecht" und 5 für "sehr gut" darstellt.
schwach
Durchschnittlich
Gut
Sehr gut
Ausgezeichnet
Kommunikation
Planung und Organisation
Leitung und Koordinierung
Job / Technisches Wissen
Zwischenmenschliche Beziehungen

Umfragen zur Mitarbeiterbeurteilung

Befragung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die das Unternehmen verlassen

18 Fragen

Verwenden Sie diese Umfrage, wenn Sie in Erfahrung bringen möchten, warum Ihr Unternehmen eine hohe Fluktuation hat und warum Mitarbeiterinnen und Mitarbeiterinnen das Unternehmen verlassen

Umfragen zur Mitarbeiterbeurteilung

Unternehmens- und Management-Bewertung

33 Fragen

Diese Vorlage für eine Mitarbeiterbefragung beinhaltet Fragen zur Bewertung des Unternehmens und des Managements durch die Mitarbeiter*innen

Umfragen zur Mitarbeiterbeurteilung

Befragung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die das Unternehmen verlassen (Kurzform)

14 Fragen

Verwenden Sie diese Kurzbefragung, wenn Sie in Erfahrung bringen möchten, warum Mitarbeiterinnen und Mitarbeiterinnen das Unternehmen verlassen