O modelo de pesquisa eficaz de RH foi desenvolvido para coletar feedback dos funcionários sobre a eficácia e o desempenho do departamento de Recursos Humanos. Este modelo de pesquisa de amostra consiste em perguntas que ajudarão uma organização a entender a funcionalidade básica do departamento de RH, sua comunicação dentro da organização, suas habilidades para resolver problemas e muito mais. Este questionário foi desenvolvido para atender às necessidades comerciais de uma organização e pode ser personalizado de acordo.
O departamento de Recursos Humanos é considerado a espinha dorsal da funcionalidade de qualquer organização, em qualquer setor. O RH é responsável por gerenciar o capital humano de uma organização, para comunicar oportunamente aos funcionários quaisquer mudanças nas políticas e procedimentos, recrutamento, licenças, avaliações, etc. pode funcionar efetivamente. Este modelo de pesquisa de amostra o ajudará a coletar feedback de seus funcionários sobre a funcionalidade do RH.