Torna al modello di indagine sull'impulso al lavoro

Il COVID-19 ha cambiato per sempre il modo in cui le aziende opereranno e vedranno la sicurezza dei propri dipendenti. Ora che la maggior parte dei dipendenti torna negli uffici fisici, utilizza questo modello nella tua organizzazione per tre motivi principali.

- Controllare la prontezza dei dipendenti
I tuoi dipendenti sono disposti a tornare in ufficio? Le loro preoccupazioni sulla sicurezza sono placate? Queste sono alcune delle domande più importanti a cui hai bisogno di risposte prima di implementare qualsiasi tipo di piano d'azione per il ritorno al lavoro.

- Verificare la prontezza organizzativa
Essere pronti con tutti i protocolli di sicurezza necessari è la chiave per riaprire i tuoi uffici fisici. Potresti essere pronto per una transizione al telelavoro. Ma sei pronto per una transizione da WFH a un ufficio fisico? Dovrai attrezzare gli uffici per garantire il distanziamento sociale, servizi igienico-sanitari adeguati, ecc.

- Affrontare le preoccupazioni
I dipendenti possono avere diverse apprensioni sul ritorno al posto di lavoro e avrebbero ragione. Il COVID-19 ha sollevato alcune serie preoccupazioni sulla sua diffusione e sulle misure di sicurezza. Comprendi le apprensioni del tuo staff per affrontarle e includerle nei tuoi piani d'azione. Il benessere del personale è fondamentale per garantire che sia sicuro tornare in ufficio.