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Nos vemos em Sao Paulo, em 11 de novembro de 2026
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Por que participar do XDay

SESSÕES PRÁTICAS CONDUZIDAS POR ESPECIALISTAS

Participe de discussões com usuários reais e encontre soluções para os grandes desafios do seu universo de insights. Nenhuma dúvida ou problema é grande demais para ser resolvido no XDay!

CONHEÇA OUTROS PROFISSIONAIS

O XDay reúne uma audiência diversa e engajada composta por profissionais do setor, tomadores de decisão, grandes líderes e agentes de inovação – tudo em um ambiente descontraído e animado.

APRENDA MAIS SOBRE QuestionPro

Ano após ano, aperfeiçoamos as ferramentas e soluções QuestionPro para impulsionar os seus resultados em pesquisa e insights. Descubra as últimas novidades de produto e o que vem aí!

VISÕES INSPIRADORAS

Aproveite a oportunidade para aprender com grandes pensadores e especialistas do mercado, que irão compartilhar experiências, conhecimento e ideias fora da caixa.

Networking

O XDay é um hub vibrante de networking, promovendo conexões entre profissionais de insights, líderes da indústria, influenciadores e potenciais parceiros. Construa relacionamentos que vão além das paredes da conferência!

Divirta-se

Se você já conhece a QuestionPro, sabe que gostamos de fugir do óbvio. Os participantes do XDay podem se divertir com leitura de sorte, concorrer a prêmios e receber brindes exclusivos – porque insights não são só para o trabalho!

Viva a Inovação

Tenha contato direto com tudo de mais inovador nos softwares QuestionPro por meio de demos ao vivo, workshops e painéis.

Empresas presentes em edições anteriores do XDay

PALESTRANTES DAS EDIÇÕES ANTERIORES

Vijay Pendakur

Fundador e Principal

Dr. Vijay Pendakur ajuda pessoas e organizações a prosperarem. Um verdadeiro líder em ambientes organizacionais e múltiplos setores, Vijay já atuou como Vice-presidente e em cargos C-Level em três empresas: Zynga, VMware e Dropbox. Ele também ocupou o posto de Dean of Students Robert W. & Elizabeth C. Staley na Cornell University.

Durante sua passagem por Cornell, foi nomeado Conselheiro Presidencial para Diversidade e Equidade, como parte de uma nova abordagem para a transformação do maior campus da Ivy League. Vijay é também referência quando o assunto é estratégia de sucesso estudantil, tendo atuado como Vice-presidente Associado para Sucesso Estudantil na California State University – Fullerton, liderando iniciativas de retenção e conclusão em uma das principais universidades regionais dos EUA.

Seu livro de 2016, “Closing the Opportunity Gap”, é um dos poucos trabalhos referência sobre estratégias de sucesso estudantil com olhar de identidade e é utilizado até hoje por líderes de campus para embasar as políticas. Dr. Pendakur atua no corpo docente do Race and Equity Center da University of Southern California e foi reconhecido como líder DEI pelos rankings Channel Futures (2021) e Untapped (2022). Vive em Austin, Texas, com a esposa Katie, psicoterapeuta e professora de yoga, e as duas filhas pequenas, Mira e Savi.

PUJA RIOS

Chief Revenue Officer - Frame.io

Puja Rios é CRO da Frame.io, a principal plataforma global de colaboração e revisão de vídeos do mundo. Ela é autora do livro Get It Together, publicado pela Forbes Books, e palestrante requisitada que combate as desculpas e desafia plateias em todo o país. Como executiva, Puja possui amplo histórico em expansão de empresas e em aquisições.

Durante sua gestão como CRO, a Frame.io foi adquirida pela Adobe em agosto de 2021, por mais de US$ 1,2 bilhão. Apaixonada por solucionar problemas, sua carreira se define por resultados concretos e consistentes – tanto nos negócios quanto na vida pessoal. Atua também como defensora dos que vivem com dor crônica, palestrando para desmistificar estereótipos e mostrando, na prática, que a vida é feita das escolhas que cada um faz por si mesmo.

Walter Geer

Chief Experience Design Officer

Como Chief Experience Design Officer na VMLY&R HEALTH, Walter Geer é responsável por criar soluções inovadoras em design para o mercado de saúde. Sua atuação conecta tecnologia, storytelling, design e experiência do usuário para oferecer vivências de saúde impactantes.

Com foco de 80% em saúde e pharma, Walter também atua para grandes marcas como Dell Technologies, Coca-Cola e Walgreens.

Reconhecido na lista dos 50 pessoas mais influentes de marketing, mídia e tecnologia da Adweek e também pela Savoy Magazine entre as ‘Personalidades Negras Mais Influentes do Mundo Corporativo Americano’, Walter não é apenas um reinventor de formatos, mas um importante embaixador da diversidade. Como cofundador do grupo Diverse Creatives, é voz ativa e lidera esforços para cultura diversa e inclusiva de profissionais pretos e pardos na publicidade.

Veterano da publicidade digital, detém seis patentes americanas de formatos digitais e implementou estratégias de criatividade para publishers, grandes veículos e empresas de tecnologia – como Google, Viacom, NYTimes e MySpace. Um de seus formatos mais famosos é o Skippable Pre-Roll (5,4,3,2,1 Skip video ad format). Walter também foi pioneiro na criação de laboratórios de usabilidade, aplicando pesquisa biométrica para desenvolver execuções inovadoras enquanto reduz riscos por meio do entendimento de como emoções e perfil impactam o engajamento das marcas.

Antes da VMLY&R, foi SVP, Group Creative Director da TBWAWorldhealth, liderando Digital, Inovação e produção criativa.

SHAWN NASON

CEO

Shawn Nason é CEO visionário, sobrevivente do câncer e grande defensor da neurodiversidade. Ex-Imagineer da Walt Disney, Shawn foi destaque no universo de design de experiências e inovação em liderança. Como evangelista e designer do Experience Ecosystem™, desafia líderes a desapegar de métodos ultrapassados para implementar abordagens centradas nas pessoas.

Sua atuação reúne experiência do cliente e do colaborador, desenvolvimento de lideranças, transformação cultural e tendências de mercado. Atuou como Chief Experience & Transformation Officer na Healthways e Chief Innovation Officer na Xavier University, além de seis anos inovando experiências na The Walt Disney Company e Disney Cruise Line.

Sua paixão abriu caminho para fundar a MOFI, organização pioneira que transforma a experiência de negócios, com foco na geração de receita, retenção de talentos e transformação de vidas. Como nativo americano neurodiverso e pai de crianças neurodiversas, Shawn é engajado em construir um mundo com projetos feitos de pessoas para pessoas – ouvindo e valorizando todos.

SERENA HUANG, PH.D

Fundadora

A Dra. Serena Huang é referência global em palestras, treinamentos corporativos e marketing de influência. Recentemente, atuou como Global Head de People Analytics & HR Tech no PayPal, sendo também responsável por estruturar áreas de people analytics em gigantes como Kraft Heinz, GE e Koch Industries.

Com uma agenda de mais de 100 palestras nos últimos três anos, seus temas vão de people analytics e tecnologia para RH até futuro do trabalho, IA ética, experiência do colaborador e saúde mental corporativa. Leva conteúdo para as melhores escolas de negócios, como Kellogg, Wharton e Haas.

Nos últimos meses, palestrou em 3 continentes e 10 cidades diferentes. Sua habilidade de conectar públicos diversos a tornou uma palestrante disputada no mundo todo. 

Serena é instrutora da série “People Analytics” no LinkedIn Learning – seu curso mais famoso, “The Data Science of Using People Analytics”, já passou de 10.000 alunos. Influencer reconhecida no LinkedIn, graduou-se no programa acelerador de inovação e tecnologia da rede, e sua newsletter “From Data to Action” já chega a milhares de assinantes e líderes globais em dados e RH. Atua junto a conferências e marcas impulsionando a cultura de dados como tema central para as empresas.

LEE KING

Gerente Sênior de Consumer Insights

Lee King é um(a) experiente profissional de pesquisa de mercado e inteligência com mais de 16 anos de atuação nos setores financeiro, saúde, varejo e imobiliário. Atualmente, como Gerente Sênior de Consumer Insights na LendingTree, Lee se destaca em pesquisas quantitativas e qualitativas, design de questionários e gestão de projetos.

Com amplo domínio de coleta de dados e expertise técnica em programação de pesquisas, já liderou equipes e gerenciou fornecedores. O repertório inclui ainda pesquisas secundárias, segmentação de mercado e mapeamento da jornada do cliente.

A experiência sólida de Lee nos dois lados do balcão – cliente e fornecedores – faz dele(a) um talento indispensável ao mercado de insights.

GINA WOODALL

Presidente

Gina entrou cedo para a Rockbridge e ajudou a consolidar a empresa entre as líderes em pesquisa de mercado e consultoria para serviços, tecnologia e organizações do terceiro setor. Em tempos de mudanças rápidas, sua paixão é desenvolver soluções de pesquisa personalizadas para os desafios de cada cliente.

Atualmente, lidera o lançamento do American Innovation Index™ – primeiro estudo a ranquear empresas americanas em inovação a partir da percepção dos próprios clientes. Foi peça-chave também no desenvolvimento do OpinionPond™, plataforma de social media research, e do MaxMessage™, solução exclusiva para identificar mensagens de marketing de maior impacto.

Gina já publicou artigos e apresentou tendências de pesquisa em entidades como American Marketing Association, Consumer Electronics Show, Insights Association e Frontiers in Services Conference. Também foi professora de pesquisa de marketing em sua alma mater, George Mason University.

Com mais de 20 anos de trajetória, Gina tem MBA pela George Mason University e formação em ciência de decisão de marketing.

AL ADAMSEN

Fundador

Al se dedica a humanizar a experiência no trabalho e ampliar as conquistas de pessoas, equipes e organizações. Referência global em liderança, educação e influência, trabalha lado a lado com quem impulsiona performance organizacional por meio de bem-estar, engajamento, diversidade, inclusão e sustentabilidade.

É criador do podcast People Data for Good, que compartilha histórias e aprendizados sobre o uso ético e responsável de dados, analytics e IA a favor de indivíduos, equipes, organizações e da sociedade.

Al figura há anos no Top 100 HR Technology Influencers da HR Executive Magazine, é cofundador da Insight222, fundador da PAFOW e do app/comunidade My Future of Work. O app myFOW oferece conteúdos, cursos, laboratórios e eventos para apoiar profissionais e equipes na preparação para as mudanças do cenário do trabalho.

Antes dos atuais projetos, Al atuou em liderança na EY, Gap Inc., Infohrm (agora SuccessFactors/SAP) e Kenexa (agora IBM), atendendo marcas como Unilever, Apple, Uber, McKesson, Disney, Boeing, Comcast, Heinz, Mayo Clinic, Stanford, entre outras.

É presença assídua em publicações, webinars e podcasts, e autor do Talent Assessment & Development (TAD) Framework. Nas horas vagas, é fã de vôlei de praia e pai orgulhoso de duas jovens inspiradoras. Vive com a família em Santa Cruz, Califórnia.

DAN RILEY

Cofundador

Dan é uma inspiração no setor de experiência de pessoas e futuro do trabalho, atuando como líder de pensamento, tecnólogo, agente de mudança e otimista. Ele motiva pessoas a acreditarem e focarem no que realmente inspira suas jornadas. Com uma visão revolucionária de negócios, ajuda líderes e organizações a enfrentarem desafios do presente e se prepararem para o futuro.

Com mais de 20 anos de experiência no setor de RH e tecnologia, Dan cofundou a Modern Survey em 1999 e permaneceu até sua venda para a Aon em 2016, atuando como COO. Possui amplo conhecimento sobre como unir estratégia de pessoas e tecnologia para criar oportunidades, potencializando talentos e fomentando culturas organizacionais melhores para todos.

É empreendedor, conselheiro, investidor, palestrante, produtor de cinema e músico, compartilhando palcos com artistas de destaque nacional e internacional.

WAYNE CHILDERS

Chief Conversation Officer

Wayne é um facilitador especializado em Aprendizagem Organizacional, catalisador de inovação, agente criativo, pesquisador de mercado e mestre em planejamento estratégico. Sabe fazer as perguntas certas para clarear cenários e extrair o melhor das pessoas – levando-as a novos patamares de conquistas.

Wayne também é apaixonado por gastronomia – o que o transformou em um (ótimo!) cozinheiro e apreciador de vinhos.

VIVEK BHASKARAN

CEO & Fundador

Vivek Bhaskaran é fundador e CEO da QuestionPro, líder global em plataformas de pesquisa, dados e insights. Fundou a empresa em 2006 e desde então transformou-a em um grupo global de US$ 30 milhões, crescendo organicamente e por aquisições – sem nunca recorrer a capital de risco ou fundos.

Hoje, a empresa possui escritórios nos EUA, México, Europa, Canadá, Japão, Emirados Árabes Unidos e Índia, atendendo desde líderes da Fortune 100 a instituições do terceiro setor e startups, oferecendo inteligência sobre clientes, colaboradores e mercados.

Empreendedor serial, Vivek é fundador ou board member de meia dúzia de empresas tech, conselheiro informal de dezenas de outras, incentivador da diversidade e liderança ética e inclusiva.

Formado em Engenharia de Computação pela Brigham Young University – onde também empreendeu, conciliando estudos e projetos tech paralelos. Compartilha ideias sobre liderança no Forbes Contributor Channel. Nas horas vagas, é apaixonado por motos e velocidade.

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