• Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
QuestionPro

QuestionPro

questionpro logo
  • Products
    survey software iconAnket yazılımıKullanımı kolay ve herkes için erişilebilir. Çevrimiçi anketler tasarlayın, gönderin ve analiz edin.research edition iconAraştırma SüitiPazar araştırması uzmanları için kurumsal düzeyde araştırma araçları paketi.CX iconCXDeneyimler dünyayı değiştirir. CX yönetim yazılımımızla en iyisini sunun.WF iconiş gücüEn iyi çalışan deneyimini yaratın ve uçtan uca gerçek zamanlı veriler üzerinde hareket edin.
  • Çözümler
    SanayiOyunOtomotivSpor ve etkinliklerEğitimDevlet
    Seyahat ve KonaklamaFinansal hizmetlerSağlık hizmetiEsrarTeknoloji
    Kullanım durumuAskWhyCommunitiesAudienceContactless surveysMobile
    LivePollsMember ExperienceGDPRPositive People Science360 Feedback Surveys
  • Kaynaklar
    Bloge-KitaplarAnket ŞablonlarıDurum çalışmalarıEğitimYardım Merkezi
  • Özellikler
  • fiyatlandırma
Language
  • Türkçe
  • English (İngilizce)
  • Español (İspanyolca)
  • Português (Portekizce, Brezilya)
  • Nederlands (Hollandaca)
  • العربية (Arapça)
  • Français (Fransızca)
  • Italiano (İtalyanca)
  • 日本語 (Japonca)
  • Svenska (İsveççe)
  • Hebrew IL (İbranice)
  • ไทย (Tayca)
  • Deutsch (Almanca)
  • Portuguese de Portugal (Portekiz Portekizcesi)
Call Us
+1 800 531 0228 +1 (647) 956-1242 +52 999 402 4079 +49 301 663 5782 +44 20 3650 3166 +81-3-6869-1954 +61 2 8074 5080 +971 529 852 540
Log In Log In
SIGN UP FREE

Ev Anketler

Ayın Çalışanı Anketleri: Ne oldukları

Tam Açıklama – QuestionPro, Ayın Çalışanı Anketlerinin kullanımını desteklemez veya göz yummaz. Çalışanların takdirini artırmak için anketleri kullanmanın çok daha güçlü yolları vardır. Bununla birlikte, eğer bir koşu yapacaksanız, mümkün olduğunca başarılı olmanıza yardımcı olmak istiyoruz.

Ayın Çalışanı Anketleri Nedir?

Ayın Çalışanı Anketleri, bir çalışanı iş performansı için ödüllendiren anketlerdir. Bunu işgücünüzle denemek istiyorsanız, burada düşünmeniz gereken bazı önemli noktalar ve bazı en iyi uygulamalar bulunmaktadır.

2022 yılı, şirketlerin işverenlerini seçme konusunda işgücü tercihlerinde büyük değişikliklere gitmeleri açısından çok önemli. Ekibinizde, departmanınızda veya şirketinizde takdir kültürünü geliştirmeye yardımcı olabilecek birçok program bulunmaktadır.

Pandemi ve ekonomi, iş söz konusu olduğunda değer sistemimizi yeniden değerlendirmemiz için hepimize bir uyanış çağrısı yaptı. İnsanlar daha önce hiç seçenek olarak sahip olmadıkları yeni çalışma yöntemlerini deneyimledi ve nasıl çalıştıkları konusunda söz sahibi oldukları fikrine dünyanın gözlerini açtı.

Pek çok insan işgücünün söylediklerine kulak veriyor ve çalışan memnuniyetinin en önemli faktörü olarak bir şey çok açık. Bu, takdir edildikleri ve liderleri tarafından duyulduklarını hissettikleri bir ortamda çalışmaktır.

Çalışanların takdir edilmesi, çalışanların morali üzerinde büyük bir etkiye sahiptir ve çalışan kültüründe büyük iyileştirmeler yapmanın en hızlı yollarından biridir. Çalışanların günlük veya en azından haftalık bazda sağladıkları değerli katkılar için birbirlerini sık sık takdir ettikleri bir ortam geliştirmek önemlidir.

Ayın çalışanı anketleri programınızda kullanmanız için örnek bir anket şablonu.

  1. Bu bir popülerlik yarışması değil – Bazı insanlar, şirket içinde kendilerine daha fazla görünürlük ve sevilirlik sağlayacak bir kişiliğe veya konuma sahiptir. Bu durum bazı çalışanlar için haksız bir avantaj yaratabilir ve bu kişilerin her zaman ayın çalışanı olarak seçildiği anlaşılırsa yarardan çok zarar getirebilir. Harika bir kültür yaratmaya çalışıyorsanız, bunun kapsayıcı ve adil bir deneyim olduğundan emin olmanız gerekir. Bunu, anketi departmanlara veya rollere göre daha küçük gruplarla yaparak ve tüm şirkete tek bir anket başlatmayarak yapabilirsiniz.
  2. Spesifik olun – Çalışmalarından dolayı takdir edilen insanların sadece isimlerini duymak değil, neden takdir edildiklerini anlamak da son derece değerli olabilir. Bu bazı çalışanlar için zor olabilir ve biraz pratik gerektirebilir ancak belirli durumları ve eylemleri ve bunların yarattığı etkiyi anlamak gerekir.
  3. Sadece çalışanlar için olmak zorunda değil. Takımlar da olabilir! Bu, belirli bir ekibin veya departmanın tüm şirketi yönetmek için yaptığı değerli işi paylaşmak için şirketin geri kalanını güçlendirmeye odaklanabilir. Diğer departmanlar tarafından görülmediğini ve takdir edilmediğini hissetmek kolay olabilir ve bu, işgücünüzde bu duygunun yerleşmesini önleyecektir.
  4. Denemeye ve değişiklik yapmaya devam edin – Bu ilk denemenizde mükemmel olmayacak. Bunu tüm şirkete iletin ve amacın tüm çalışanların yaptıkları iş için takdir edildiklerini hissetmelerine yardımcı olmak olduğunu bilmelerini sağlayın. Her anketten bir şeyler öğrenin ve geri bildirim aldıkça değişiklikler yapın.

Örnek Anket:

Q1. Kimi aday gösteriyorsunuz?

  • Bireysel
  • Takım

Q2. Aday göstermek istediğiniz Çalışanın adı?

Ad Soyad

Q3. Takım ise, lütfen takımın adını belirtiniz.

  • Takım Adı – Örn. APAC – CST
  • Bölüm – Örn. Müşteri Başarı ekibi
  • Ülke/Bölge – Örn. APAC

Q4. Takım ise, lütfen takımın adını belirtiniz.

  • İsim 1
  • İsim 2
  • İsim 3

Q5. Adayınızı tanımlayan her şeyi seçin?

  • Her zaman ekstra yol kat eder
  • Beklentileri aşıyor
  • Ekip ve müşterilerle iyi ilişkiler
  • Zamanında teslimatı sağlayın
  • İletişimde iyi
  • Sorumlulukları proaktif olarak üstlenir
  • Güvenilir ve Hesap Verebilirdir

Q6. Lütfen Adayınızın çalışmasını kendi kelimelerinizle detaylandırır mısınız?

AÇIK UÇ

S7.Lütfen Adayınızın İş Başarılarını detaylandırınız?

QuestionPro 2005 yılından beri saygın markaların güvenilir anket ortağıdır. Bu çok fazla anket demek! Başlamanıza yardımcı olacak basit bir anket şablonu hazırladık. Kelimeleri değiştir. Soruları kaldırın veya ekleyin. Eğlenin ve kendinize özgü hale getirin!

ÜCRETSIZ HESAP OLUŞTUR

Yazarlar: Ford Knowlton & Samriddhi

BU MAKALEYİ PAYLAŞ

Yazar hakkında
QuestionPro Collaborators
Worldwide team of Content Creation specialists focusing on Research, CX, Workforce, Audience and Education.
View all posts by QuestionPro Collaborators

Primary Sidebar

80'den fazla özelliği ücretsiz kullanarak içgörü kazanın

Çevrimiçi Anketinizi 5 Dakikadan Kısa Sürede Oluşturun, Gönderin ve Analiz Edin!

Daha fazla bilgi edin

RELATED ARTICLES

HubSpot - QuestionPro Integration

Müşteri memnuniyeti anketleri tasarlamak için 10 ipucu

Jun 27,2022

HubSpot - QuestionPro Integration

Typeform vs Wufoo: 2025 için En İyi Form Oluşturucu Hangisi?

Jan 20,2025

HubSpot - QuestionPro Integration

Davranış Bilimi: CX Yönetiminin Zevki - Salı CX Düşünceleri

May 30,2023

KATEGORİYE GÖRE GÖZAT

  • Akademik
  • akademik anketler
  • Akademik Araştırma
  • Akademik Araştırma
  • Anket
  • Anket Şablonları
  • Anket Yazılımı Özellikleri
  • Anketler
  • Anketler
  • Araştırma Araçları ve Uygulamaları
  • çalışan anketi
  • Çalışan Bağlılığı
  • Çalışan Bağlılığı
  • Çalışanlara Sağlanan Faydalar
  • Çalışanları Elde Tutma
  • Çalışanları Elde Tutma
  • Canlı anketler
  • Çevrimiçi Topluluklar
  • CX
  • Değerlendirmeler
  • Eğitim
  • Eğitim İpuçları
  • Etkinlikler
  • Formlar
  • Genel Veri Koruma Yönetmeliği
  • İçgörü Merkezi
  • İş Dünyası
  • İş Gücü
  • iş gücü
  • İşgücü İstihbaratı
  • İşgücü İstihbaratı
  • İzleyici
  • kar amacı gütmeyen
  • Karar Verme
  • Kitle
  • Konuk Yazı
  • Kurumsal
  • LivePolls
  • Marka Farkındalığı
  • Marka Farkındalığı
  • Mobil
  • Mobil Anketler
  • Mobil günlükler
  • müşteri araştırması
  • Müşteri Bağlılığı
  • Müşteri çaba puanı
  • müşteri deneyimi
  • Müşteri Deneyimi
  • Müşteri Memnuniyeti
  • Müşteri Sadakati
  • NPS
  • Pazar araştırması
  • Pazar Araştırması
  • Pazar Araştırması
  • Pazarlama
  • Salı CX Düşünceleri (TCXT)
  • Soru Türleri
  • SoruPro
  • Teknoloji Haberleri
  • Topluluklar
  • Trend
  • Tüketici İçgörüleri
  • Uncategorized
  • Uncategorized @tr
  • VOC
  • Web Seminerleri
  • Yapay Zeka
  • Yeni Özellikler

Footer

MORE LIKE THIS

TCXT-about-be-nice-at-cx

Sadece Nazik Olun: Söylemesi Yapmasından Daha Kolay | Salı CX Düşünceleri

Şub 11, 2025

2025 trends shaping markets

Tüketici İçgörülerinin Geleceği: 2025 ve Sonrası için Önemli Çıkarımlar

Şub 9, 2025

best tally alternatives

2025’teki En İyi 10 Tally Forms Alternatifi

Şub 6, 2025

Asynchronous interviews

Asenkron Görüşmeler: Nedir ve Nasıl Kullanılır?

Oca 23, 2025

Other categories

  • Akademik
  • akademik anketler
  • Akademik Araştırma
  • Akademik Araştırma
  • Anket
  • Anket Şablonları
  • Anket Yazılımı Özellikleri
  • Anketler
  • Anketler
  • Araştırma Araçları ve Uygulamaları
  • çalışan anketi
  • Çalışan Bağlılığı
  • Çalışan Bağlılığı
  • Çalışanlara Sağlanan Faydalar
  • Çalışanları Elde Tutma
  • Çalışanları Elde Tutma
  • Canlı anketler
  • Çevrimiçi Topluluklar
  • CX
  • Değerlendirmeler
  • Eğitim
  • Eğitim İpuçları
  • Etkinlikler
  • Formlar
  • Genel Veri Koruma Yönetmeliği
  • İçgörü Merkezi
  • İş Dünyası
  • İş Gücü
  • iş gücü
  • İşgücü İstihbaratı
  • İşgücü İstihbaratı
  • İzleyici
  • kar amacı gütmeyen
  • Karar Verme
  • Kitle
  • Konuk Yazı
  • Kurumsal
  • LivePolls
  • Marka Farkındalığı
  • Marka Farkındalığı
  • Mobil
  • Mobil Anketler
  • Mobil günlükler
  • müşteri araştırması
  • Müşteri Bağlılığı
  • Müşteri çaba puanı
  • müşteri deneyimi
  • Müşteri Deneyimi
  • Müşteri Memnuniyeti
  • Müşteri Sadakati
  • NPS
  • Pazar araştırması
  • Pazar Araştırması
  • Pazar Araştırması
  • Pazarlama
  • Salı CX Düşünceleri (TCXT)
  • Soru Türleri
  • SoruPro
  • Teknoloji Haberleri
  • Topluluklar
  • Trend
  • Tüketici İçgörüleri
  • Uncategorized
  • Uncategorized @tr
  • VOC
  • Web Seminerleri
  • Yapay Zeka
  • Yeni Özellikler

questionpro-logo-nw
Yardım Merkezi Canlı sohbet ÜCRETSİZ KAYDOL
  • Örnek sorular
  • Örnek raporlar
  • Anket mantığı
  • Markalaşma
  • Entegrasyonlar
  • Profesyonel hizmetler
  • Güvenlik
  • Anket Yazılımı
  • Müşteri deneyimi
  • Iş gücü
  • Topluluklar
  • Kitle
  • Anketler Dünyanın önde gelen Çevrimiçi Anket Oluşturucusu ve Oluşturucusu olan QuestionPro Anket Yazılımını keşfedin. Çevrimiçi anketler oluşturun, bunları e-posta ve diğer birçok seçeneği kullanarak dağıtın ve anket sonuçlarını analiz etmeye başlayın.
  • Araştırma Sürümü
  • Canlı Anketler
  • Analiz Merkezi
  • Blog
  • Nesne
  • e-Kitaplar
  • Anket Şablonları
  • Durum çalışmaları
  • Eğitim
  • Web seminerleri
  • Koronavirüs Kaynakları
  • Tüm Planlar
  • Kar amacı gütmeyen
  • Akademik
  • Qualtrics QuestionPro'nun Qualtrics ile karşılaştırdığı özelliklerin listesini keşfedin ve daha ucuza nasıl daha fazlasını elde edebileceğinizi öğrenin.
  • Anket maymun
  • VizyonKritik
  • Madalya
  • Likert Ölçeği 5, 7 ve 9 puanlık ölçekler için Likert Ölçekli Soruları, Örnekleri ve Anketleri tamamlayın. Her soru ve anket gösterimleri için karşılık gelen örnekle Likert Ölçeği hakkında her şeyi öğrenin.
  • Birleşik analiz
  • Net Destekçi Puanı (NPS) Net Promoter Score (NPS) ve Net Promoter Question hakkında her şeyi öğrenin. Evrensel Net Tavsiye Skoru Formülü, Net Tavsiye Skoru Hesaplamasının nasıl yapılacağı ve ardından basit bir Net Tavsiye Skoru Örneği hakkında net bir görüş elde edin.
  • Çevrimdışı Anketler
  • Müşteri Memnuniyeti Anketleri
  • Çalışan Anket Yazılımı Çalışan anketleri oluşturmak, göndermek ve analiz etmek için çalışan anket yazılımı ve aracı. Çalışan memnuniyeti, bağlılığı, iş kültürü için gerçek zamanlı analizler alın ve işe alımdan çıkışa kadar çalışan deneyiminizi haritalayın!
  • Pazar Araştırması Anket Yazılımı Gerçek zamanlı, otomatikleştirilmiş ve gelişmiş pazar araştırması anket yazılımı ve aracı, anketler oluşturmak, veri toplamak ve eyleme geçirilebilir pazar bilgileri için sonuçları analiz etmek için.
  • GDPR ve AB Uyumluluğu
  • Çalışan Deneyimi
  • Hakkımızda
  • Yönetici Ekibi
  • Haberlerde
  • Referanslar
  • Danışma Kurulu
  • Kariyer
  • Marka
  • Medya kiti
  • Bize Ulaşın

Kendi dilinizde QuestionPro

  • Türkçe
  • English (İngilizce)
  • Español (İspanyolca)
  • Português (Portekizce, Brezilya)
  • Nederlands (Hollandaca)
  • العربية (Arapça)
  • Français (Fransızca)
  • Italiano (İtalyanca)
  • 日本語 (Japonca)
  • Svenska (İsveççe)
  • Hebrew IL (İbranice)
  • ไทย (Tayca)
  • Deutsch (Almanca)
  • Portuguese de Portugal (Portekiz Portekizcesi)

Ödüller & sertifikalar

  • survey-leader-asia-leader-2023
  • survey-leader-asiapacific-leader-2023
  • survey-leader-enterprise-leader-2023
  • survey-leader-europe-leader-2023
  • survey-leader-latinamerica-leader-2023
  • survey-leader-leader-2023
  • survey-leader-middleeast-leader-2023
  • survey-leader-mid-market-leader-2023
  • survey-leader-small-business-leader-2023
  • survey-leader-unitedkingdom-leader-2023
  • survey-momentumleader-leader-2023
  • bbb-acredited
Deneyim Günlüğü

Uzmanlardan Deneyim Yönetimi hakkında yenilikçi fikirler bulun

  • © 2022 QuestionPro Survey Software | +1 (800) 531 0228
  • Site Haritası
  • Gizlilik Bildirimi
  • Kullanım Şartları