• Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
QuestionPro

QuestionPro

questionpro logo
  • Producten
    survey software iconEnquêtesoftwareOnze vlaggenschip -enquête -oplossing. Geavanceerde tools om de antwoorden te krijgen die u nodig hebt.research edition iconOnderzoekspakAfgestemd op onderzoekers. Krijg meer inzichten. Op antwoord gebaseerde prijzen.CX iconCXErvaringen veranderen de wereld. Lever het beste met onze CX -managementsoftware.WF iconPersoneelsbestandMachtig uw werkleiders, neem geïnformeerde beslissingen en stimuleer de betrokkenheid van medewerkers.
  • Oplossingen
    IndustrieGamingAutomotiveSport en evenementenOnderwijsRegering
    Reizen en gastvrijheidFinanciële dienstenGezondheidszorgHennepTechnologie
    Use caseAskWhyGemeenschappenPubliekContactloze enquêtesMobiel
    LivePollsLidervaringGDPRPositieve mensen wetenschap360 Feedback -enquêtes
  • Bronnen
    Bloge -boekenEnquêtesjablonenCasestudyOpleidingHelpcentrum
  • Functies
  • Prijzen
Language
  • Nederlands
  • English (Engels)
  • Español (Spaans)
  • Português (Portugees, Brazilië)
  • العربية (Arabisch)
  • Français (Frans)
  • Italiano (Italiaans)
  • 日本語 (Japans)
  • Türkçe (Turks)
  • Svenska (Zweeds)
  • Hebrew IL (Hebreeuws IL)
  • ไทย (Thai)
  • Deutsch (Duits)
  • Portuguese de Portugal (Portugees uit Portugal)
Call Us
+1 800 531 0228 +1 (647) 956-1242 +52 999 402 4079 +49 301 663 5782 +44 20 3650 3166 +81-3-6869-1954 +61 2 8074 5080 +971 529 852 540
Log in Log in
SCHRIJF JE GRATIS IN

Thuis Geen onderdeel van een categorie

Enquêtes naar de betrokkenheid van werknemers in de productiesector

Productiemedewerkers zijn de afgelopen tien jaar steeds minder betrokken geraakt en de pandemie heeft de crisis nog verergerd. Vandaag gaan we het hebben over onderzoeken naar de betrokkenheid van werknemers in de productiesector.

Volgens het Gallup State of the Workplace Rapport Ondanks een wereldwijde investering van meer dan 18 miljard dollar voelt slechts 25% van de productiemedewerkers zich betrokken. Een lage betrokkenheid heeft invloed op de retentie, de productiviteit en verhoogt het aantal ongevallen op de werkplek.

In een steeds competitievere markt zoals de productie zijn salaris, voordelen en speciale bonussen vaak niet genoeg om uw talent te behouden. Wanneer we een fenomeen ervaren dat zo complex is als Het Grote Ontslag en de Grote Logistieke Crisis van 2021, moeten we de situatie anders benaderen als we aanzienlijk betere resultaten verwachten.

Create memorable experiences based on real-time data, insights and advanced analysis. Request Demo

Beste praktijken om het meeste te halen uit onderzoeken naar de betrokkenheid van werknemers in de productiesector

Wat is dan een betere strategie? Om te beginnen is het belangrijk dat je luistert naar en leert van je werknemers, begrijpt wat ze nodig hebben en je afstemt op hun doelen, zodat je een werkplek kunt creëren die voor hen veel meer betekent dan alleen een salarisstrookje. Hoe doe je dit het meest effectief? Door middel van onderzoeken naar de betrokkenheid van werknemers en door gebruik te maken van een aantal best practices die we in dit artikel uiteen zullen zetten.

Meer informatie: voorbeelden medewerkersbetrokkenheidsenquête

Gedaan is beter dan perfect

Hoewel we deze manier van denken niet altijd voorschrijven, hebben we organisaties gezien die zich bij personeelsenquêtes zo vaak afvroegen wat ze moeten vragen, wanneer ze enquêtes moeten sturen, hoe vaak ze enquêtes moeten sturen, enz. dat ze er eigenlijk helemaal van weerhouden hebben om enquêtes te houden! Enquêtes Enquêtes zijn een fenomenale manier om uw werknemers beter te begrijpen en hen te laten zien dat u om hen geeft.

Ze zullen blij zijn om van je te horen en zullen zich nooit afvragen of de vragen “perfect” zijn. Organisaties zoals QuestionPro kunnen je ook voorzien van een flink aantal enquêtesjablonen en vragen, zodat je weet waar je moet beginnen. Denk er dus niet te lang over na en laten we beginnen!

Betere frequentie staat gelijk aan betere efficiëntie

Vroeger was de jaarlijkse werknemersonderzoek was de gouden standaard, maar nu willen leiders meer bruikbare resultaten en inzichten. Voortdurend luisteren leidt tot een positieve perceptie van werknemers over hoe waardevol hun mening en advies is voor het leiderschap.

Bovendien zien werknemers die worden ondervraagd vaak dat er effectievere maatregelen worden genomen als gevolg van hun feedback. In onderzoeken naar de betrokkenheid van werknemersConsistentie is de sleutel tot succes. Nu hoef je je niet te haasten van jaarlijkse naar dagelijkse enquêtes. Kwartaalenquêtes zijn meer dan genoeg om mee te beginnen en ze hoeven geen tientallen vragen lang te zijn.

Je kunt vragen over de mening van werknemers gebruiken. Deze vragen bieden waardevolle inzichten in het moreel van werknemers, waardoor organisaties weloverwogen verbeteringen kunnen doorvoeren en een betrokken personeelsbestand kunnen stimuleren.

Het kiezen van de meest impactvolle vragen voor personeelsenquêtes zal helpen bij de focus, efficiëntie en het tijdig nemen van acties op basis van de resultaten.

Denk buiten de inbox en maak je enquêtes toegankelijk.

HR-managers vinden het vaak moeilijk om werknemers zover te krijgen dat ze enquêtes invullen. Soms kan de uitdaging een gebrek aan tijd zijn, maar vaak is het een gebrek aan toegang tot een apparaat of een e-mail van het bedrijf om de enquête in te vullen, wat hun mogelijkheden om deel te nemen beperkt.

Maar technologieën zoals QuestionPro Workforce kunnen enquêtes via sms naar de mobiele telefoons van werknemers sturen als ze geen e-mailadres op het werk hebben. Voor degenen die geen mobiele telefoon hebben, bestaat ook de mogelijkheid dat het bedrijf fysieke kiosken installeert waar werknemers de formulieren kunnen invullen.

Vertrouwen geven om hun echte mening te delen

Werknemers zijn veel meer geneigd om deel te nemen aan enquêtes als ze er zeker van zijn dat anonimiteit gegarandeerd is. Vaak zijn ze bang dat HR of hun managers gemakkelijk kunnen achterhalen welke antwoorden van hen zijn.

Meer geavanceerde platformproviders kunnen je helpen om de enquête zo op te zetten dat de werknemers geen vragen krijgen waarmee ze zichzelf kunnen identificeren, wat niet alleen het comfortniveau verhoogt om waarheidsgetrouwe antwoorden te geven, maar ook de kwaliteit en nauwkeurigheid van de verzamelde informatie verhoogt.

Om specifiek antwoord te geven op de vragen “Doe ik de juiste onderzoeken? Wat is de ideale frequentie? Welk type onderzoeken heb ik nodig in mijn organisatie?” voor u, neem dan contact met ons op zodat we meer kunnen vertellen over onze technologie en diensten. We helpen je graag bij het opzetten van je strategie voor personeelsenquêtes, zodat deze een belangrijk onderdeel wordt van je succes in 2022 en daarna.

Lees meer over hoe u voortdurend feedback van uw werknemers kunt krijgen en actie kunt ondernemen om een positieve impact te maken in uw organisatie met QuestionPro Personeel .

BOEK EEN DEMO

DEEL DIT ARTIKEL:

About the author
Sanjida Satter

View all posts by Sanjida Satter

Primary Sidebar

Krijg gratis inzichten met meer dan 80 functies

Maak, verzend en analyseer uw online enquête in minder dan 5 minuten!

Leer meer

RELATED ARTICLES

HubSpot - QuestionPro Integration

Statistisch analyseplan: Wat is het en hoe ontwikkel je het?

Nov 01,2022

HubSpot - QuestionPro Integration

Top 8 van beste leiderschapsassessmentprogramma's in 2024

Dec 07,2022

HubSpot - QuestionPro Integration

Interne analyse: Definitie en waarom het belangrijk is

Jun 01,2022

MEER ONDERWERPEN

  • Academisch
  • Academisch onderzoek
  • Actuele
  • Behoud van werknemers
  • Beoordeling
  • Betrokkenheid van werknemers
  • Betrokkenheid van werknemers
  • Consumenteninzichten
  • Customer Experience (CX)
  • CX
  • Dinsdag CX Gedachten (TCXT)
  • Enquête sjablonen
  • Enquêtes
  • Formulieren
  • Gastpost
  • Geen onderdeel van een categorie
  • Gemeenschappen
  • Hub Inzichten
  • Klantenloyaliteit
  • Klantervaring
  • klantervaring
  • Klantonderzoek
  • Klanttevredenheid
  • Kunstmatige intelligentie
  • LivePolls
  • Marktonderzoek
  • Marktonderzoek
  • medewerkersonderzoek
  • Merkbekendheid
  • Mobiel
  • Mobiele agenda's
  • Nieuwe functies
  • non-profit
  • NPS
  • Onderneming
  • Onderzoekstools en -apps
  • Online gemeenschappen
  • Personeel
  • Personeelsinformatie
  • Personeelsinformatie
  • Polls
  • Publiek
  • QuestionPro
  • Soorten vragen
  • Technieuws
  • Uncategorized
  • VOC
  • Voordelen voor werknemers
  • Vragenlijst
  • Webinar
  • Webinars

Footer

MEER ZOALS DIT

TCXT-about-be-nice-at-cx

Wees gewoon aardig: makkelijker gezegd dan gedaan | Tuesday CX Thoughts

feb 11, 2025

2025 trends shaping markets

De toekomst van consumenteninzichten: Belangrijkste aanknopingspunten voor 2025 en daarna

feb 9, 2025

best tally alternatives

Top 10 beste Tally Forms alternatieven in 2025

feb 6, 2025

Asynchronous interviews

Asynchrone interviews: Wat zijn ze en hoe gebruik je ze?

jan 23, 2025

Andere categorieën

  • Academisch
  • Academisch onderzoek
  • Actuele
  • Behoud van werknemers
  • Beoordeling
  • Betrokkenheid van werknemers
  • Betrokkenheid van werknemers
  • Consumenteninzichten
  • Customer Experience (CX)
  • CX
  • Dinsdag CX Gedachten (TCXT)
  • Enquête sjablonen
  • Enquêtes
  • Formulieren
  • Gastpost
  • Geen onderdeel van een categorie
  • Gemeenschappen
  • Hub Inzichten
  • Klantenloyaliteit
  • Klantervaring
  • klantervaring
  • Klantonderzoek
  • Klanttevredenheid
  • Kunstmatige intelligentie
  • LivePolls
  • Marktonderzoek
  • Marktonderzoek
  • medewerkersonderzoek
  • Merkbekendheid
  • Mobiel
  • Mobiele agenda's
  • Nieuwe functies
  • non-profit
  • NPS
  • Onderneming
  • Onderzoekstools en -apps
  • Online gemeenschappen
  • Personeel
  • Personeelsinformatie
  • Personeelsinformatie
  • Polls
  • Publiek
  • QuestionPro
  • Soorten vragen
  • Technieuws
  • Uncategorized
  • VOC
  • Voordelen voor werknemers
  • Vragenlijst
  • Webinar
  • Webinars

questionpro-logo-nw
Helpcentrum Live chat SCHRIJF JE GRATIS IN
  • Proefvragen
  • Voorbeeldrapporten
  • Survey Logic
  • Branding
  • Integratie
  • Professionele diensten
  • Veiligheid
  • Enquêtesoftware
  • Klantenervaring
  • Personeelsbestand
  • Gemeenschappen
  • Publiek
  • Peilingen Explore the QuestionPro Poll Software - The World's leading Online Poll Maker & Creator. Create online polls, distribute them using email and multiple other options and start analyzing poll results.
  • Onderzoekseditie
  • LivePolls
  • Insightshub
  • Blog
  • Lidwoord
  • e-boeken
  • Enquêtesjablonen
  • Casestudy
  • Opleiding
  • Webinars
  • Coronavirusbronnen
  • Alle plannen
  • Non-profit
  • Academisch
  • Qualtrics Alternative Explore the list of features that QuestionPro has compared to Qualtrics and learn how you can get more, for less.
  • Surveymonkey Alternative
  • Visioncritisch alternatief
  • Medallia alternatief
  • Likert-schaal Complete Likert Scale Questions, Examples and Surveys for 5, 7 and 9 point scales. Learn everything about Likert Scale with corresponding example for each question and survey demonstrations.
  • Conjunct analyse
  • Net Promotor Score (NPS) Learn everything about Net Promoter Score (NPS) and the Net Promoter Question. Get a clear view on the universal Net Promoter Score Formula, how to undertake Net Promoter Score Calculation followed by a simple Net Promoter Score Example.
  • Offline enquêtes
  • Enquêtes van klanttevredenheid
  • Employee Survey Software Employee survey software & tool to create, send and analyze employee surveys. Get real-time analysis for employee satisfaction, engagement, work culture and map your employee experience from onboarding to exit!
  • Software voor onderzoeksonderzoek naar marktonderzoek Real-time, automated and advanced market research survey software & tool to create surveys, collect data and analyze results for actionable market insights.
  • GDPR & EU -naleving
  • Werknemerservaring
  • Klant Joruney
  • Over ons
  • Uitvoerend team
  • In het nieuws
  • Getuigenissen
  • Adviesraad
  • Carrière
  • Merk
  • Mediakit
  • Neem contact op

Vraagprocedure in uw taal

  • Nederlands
  • English (Engels)
  • Español (Spaans)
  • Português (Portugees, Brazilië)
  • العربية (Arabisch)
  • Français (Frans)
  • Italiano (Italiaans)
  • 日本語 (Japans)
  • Türkçe (Turks)
  • Svenska (Zweeds)
  • Hebrew IL (Hebreeuws IL)
  • ไทย (Thai)
  • Deutsch (Duits)
  • Portuguese de Portugal (Portugees uit Portugal)

Awards & certificaten

  • survey-leader-asia-leader-2023
  • survey-leader-asiapacific-leader-2023
  • survey-leader-enterprise-leader-2023
  • survey-leader-europe-leader-2023
  • survey-leader-latinamerica-leader-2023
  • survey-leader-leader-2023
  • survey-leader-middleeast-leader-2023
  • survey-leader-mid-market-leader-2023
  • survey-leader-small-business-leader-2023
  • survey-leader-unitedkingdom-leader-2023
  • survey-momentumleader-leader-2023
  • bbb-acredited
The Experience Journal

Vind innovatieve ideeën over ervaringsbeheer van de experts

  • © 2022 QuestionPro Survey Software | +1 (800) 531 0228
  • Sitemap
  • Privacyverklaring
  • Gebruiksvoorwaarden