Mehr als nur Mitarbeiterbefragungen: Mit unserer Workforce Intelligence & Analytics Suite verfügen Unternehmen über eine zentrale Feedback Management Plattform, die speziell für den HR Bereich konzipiert wurde. Sie bietet neben Befragungs- und Erhebungswerkzeugen zudem ein übersichtliches Analyse-Dashboard, welches das erfasste Feedback aus allen Befragungen und Datenerhebungen…

Die Zeiten der jährlichen Mitarbeiter-Befragung ist längst passé! Auf der Suche nach komplexeren Antworten als jene nach den Befindlichkeiten wurden auch die Fragen komplexer, die Methoden findiger. Die Vereinfachung der Durchführung von Befragungen durch den Einsatz moderner Survey Technologien gibt zudem viele wichtige Antworten öfter und vor allem schneller, quasi in Echtzeit!

Es gab Zeiten, da haben die Verantwortlichen eines Unternehmens die Zufriedenheit ihrer Mitarbeiter sporadisch oder im Halbjahres- oder Jahresrhythmus gemessen, was in Anbetracht der heutigen technologischen Möglichkeiten nicht wirklich verwunderlich ist. Der Aufwand damals war sehr groß. Die Ausgabe der Fragebögen und die anschließende Erfassung der Daten – meist in Excel – war mühsam, der organisatorische Aufwand insgesamt erheblich. Oft wurde auch die Notwendigkeit gar nicht gesehen.